자기 계발
꾸준한 성장
PERSONNEL SYSTEM
함께 성장하는 사람, 그 가능성이 SPCI의 미래입니다.
인재상
전문성
해당 분야 전문가
사회적 책임
건전한 사회인
SPCI는 기능성 소재 분야 초일류 기업으로 성장하기 위해 회사의 경영이념과 방침을 이해하고 적극적으로 실천하는 인재를 찾습니다. 꾸준한 자기 계발과 열정으로 해당 분야 전문가로서의 능력을 최대한 발휘하여 회사 발전에 기여하고, 건전한 사회인으로서 사회 발전에 이바지하는 인재입니다.
인사 원칙
공정한 평가와 성장 기회를 제공합니다.
우수인력 확보 및 양성
우수인력 확보 및 적재적소 배치
성과 우수자에 대한 보상 시스템 운영
인적자원 개발 및 활용
직무별 체계적인 교육 프로그램 운영
개인 역량과 경력 목표에 맞는 성장 기회 제공
미래지향적인 기업문화 구축
자율과 책임에 기반한 수평적 소통 문화
도전과 혁신을 장려하는 열린 조직 운영
복리후생
임직원들이 풍요롭고 행복한 삶을 영위할 수 있도록 다양한 복리후생 제도를 운영하고 있습니다.
구내식당 운영
임직원 식사 지원
기숙사 제공
비연고지 직원을 위한
기숙사 제공
사내 피트니스 운영
건강 관리를 위한
사내 피트니스 센터 운영
사내 동호회 운영/지원
건전한 조직문화 도모를 위해
다양한 사내 동호회 운영/지원
하계휴가 제공
임직원 재충전을 위한
하계휴가 제공
경조금 및 경조휴가
경조금 및
경조 휴가 지원
포상제도
장기근속자, 우수사원 등
다양한 포상제도 운영
상해 보험 가입
사고 대비 전 임직원
단체상해보험 가입